جدول أعمال الإجتماع الأول لمركز ضمان الجودة – جامعة فاروس
للعام الجامعى 2026/2027
الموعد: الأحد 6 سبتمبر 2026
المكان: قاعة مجلس الجامعة بالدور الثالث المبنى الإدارى
موضوعات للمناقشة:
1- ما تم بخصوص الخطة الإستراتيجية للجامعة (2026-2031)
- تم تشكيل فريق عمل لإعداد الخطة الإستراتيجية للجامعة (2026-2031) بتاريخ 11/2/2026
- تم إعقد لقاءات عصف ذهنى لتنفيذ SWOT analysis و تحديد أهم نقاط القوة و نقاط الضعف (بالنسبة للبيئة الداخلية) كما تم تحديد الفرص و التهديدات (فيما يخص البيئة الخارجية) و ذلك خلال شهر ابريل 2026.
- تم عرض نتائج ال SWOT analysis على قيادات الجامعة و أستطلاع رأيهم فى التحليل البيئى و ذلك فى 4/5/2026
- تم إستطلاع رأى القيادات الأكاديمية بالجامعة فى تحديث رؤية و رسالة الجامعة و ذلك بتاريخ 4/5/2026
- تم تحديد الغايات و الأهداف الإستراتيجية بناءا على التحليل البيئى مع تحديد الإستراتيجية التى سوف تتبناها الجامعة و هى إستراتيجية التطوير و التدعيم مع تحديد الإستراتيجيات البديلة عند الحاجة
- تم إعداد الخطة التنفيذية للخطة الإسترايجية للجامعة (2026-2031)
- على ان يتم إعتماد الخطة فى مجلس الجامعة خلال شهر سبتمبر 2026 و ارسالها للكليات لدراسة و تحديد أوجهه التوافق بين الرؤية و الرسالة و الغايات و
- الأهداف الإستراتيجية (بين كل كلية و الجامعة).
2- الاستعداد لزيارات الاعتماد:
- متابعة الكليات والبرامج الدراسية المتقدمة لطلب الاعتماد المؤسسي والبرامجي (مثل كلية الصيدلة)
- متابعة زيارات الإعتماد المشروط خلال شهر (سبتمبر أكتوبر 2026) لبرامج الحاسب و القوى الميكانية بكلية الهندسة و برنامج الإذاعة و التليفزيون بكلية الإعلام و برنامج كلية طب الأسنان)
- تحديد الكليات التى تستعد للتقدم للإعتماد (مؤسسى و برنامج على الأقل) خلال عام 2027/2028 للإستعداد و اعداد جداول الدعم الفنى.
- الإطار الوطني للمؤهلات: شرح مبسط عن متطاباته متطلباته و إجراءات تسجيل البرامج الأكاديمية على منصة
- الإطار الوطني للمؤهلات التابعة لـ الهيئة القومية لضمان جودة التعليم والاعتماد كمتطلب أساسي للإعتماد
3- متابعة وحدات ضمان الجودة بالكلياتات.
- مراجعة ما تم بخصوص إرسال تقارير البرامج لعام 2025/2026
- سوف يتم مراجعة فنية لتقارير البرامج من المركز و ارسال التعليقات لاستيفائها
- مراجعة التقارير السنوية التى تم إعدادها من وحدات ضمان الجودة للتأكد من إستيفائها لمتطلبات الهيئة و ارسال اى تعليقات للكليات للتعديل
- خطط الوحدات للعام الأكاديمى 2026/2027 ( خطط لجان الإستبيات و خطط لجان التدريب )
- التأكيد على اهمية إعداد خطط تنفيذية سنوية من الخطة التنفيذية للخطة الإستراتيجة و إعداد تقارير متابعة تنفيذ الخطط التنفيذية للخطط الإستراتيجية سنويا مع تحديد نسب لإنجاز الأنشطة بها و أإسباب عدم التنفيذ (إن وجد)
- تقارير الإستبيانات يتم مراجعة نسب المشاركة و تعليقات الفئات المستهدفة بكل دقة و تحديد مقترحات لخطط التحسين بشكل واضح مع متابعة تنفيذ تلك الخطط و تحديد ذلك بوضوح بالتقارير السنوية للوحدة
- متابعة خطط التحسين والإجراءات التصحيحية لتقارير البرامج على ان يقوم منسق البرنامج بتقديم تقرير عن ما تم تنفيذه و ما لم يتم تنفيذه بشكل سنوى و تقديمه للوحدة مع توضيح دلائل التنفيذ و اسباب عدم التنفيذ ( ان وجد)
4- عرض خطة تدريب المركز للعام الأكاديمى 2026/2027 و التى تم إعدادها بناءا على إستبيان الإحتياجات التدريبية لأعضاء هيئة التدريس بكليات الجامعة بمشاركة 192 عضو هيئة تدريس تمهيدا لإعتمادها من مجلس الجامعة
5- ما يستجد من أعمال




















